Обязанности:
Основные должностные обязанности:
Ведение штатной расстановки,
Оформление первичных документов для изменения штатного расписания,
Проведение аналитических расчетов по изменению численности/заработной платы,
Участие в подготовке и разработке графиков работы для работников Общества,
Самостоятельное оформление и консультирование других работников структурных подразделений Общества в оформлении первичных документов (например; Заявок на кадровое событие, Служебная записка на изменение штатного расписания, назначения/снятия доплат, утверждение/изменение графиков работы
...