Работа: технический специалист в Оби, 26 вакансий

Delko – успешный лидер на рынке автомобильных перевозок, одна из крупнейших транспортных компаний России, возим грузы по территории России, Турции, Китая, Ирана и в страны СНГ.

Наша безупречная репутация и масштабность деятельности достигнута коллективным трудом с полной отдачей по всем направлениям. Именно поэтому, мы уделяем большое внимание условиям работы и поддержке сотрудников, поскольку Delko – это еще и надежный работодатель.

...

Приглашаем к сотрудничеству специалистов IT (самозанятых и ИП), рассматриваем также студентов последних курсов (информатика).

Задачи:

● диагностика, ремонт, обслуживание компьютерной техники, кассовой аппаратуры, систем видеонаблюдения (опыт обязателен);

● установка и настройка OC Windows, а также офисных приложений;

● подключение и настройка периферийного оборудования, включая торговое (ККТ, сканеры ШК, принтеры, весовое оборудование);

● сборка и размещение комплектов оборудования на точках заказчика;

...

Обязанности:

• Выполнение работ по содержанию служебно-технической территории: уборка мусора, снега, текущий и ямочный ремонт покрытий, тротуаров, маркировка, ремонт элементов на закрепленной территории.

  Ремонт мелких неисправностей ввереного инструмента и механизмов.

Требования:

• Внимательность, аккуратность, физическая выносливость, коммуникабельность, бережное отношение к эксплуатируемой технике.

Условия:

• официальное трудоустройства с 1-ого рабочего дня;
• пятидневный график работы (суббота, воскресенье- выходные дни)
• выплата заработной платы 2 раза в

...

Станьте голосом доверия в важном диалоге

Наша компания «Digital Operator | Ростелеком Контакт-центр» более 20 лет предоставляет услуги аутсорсингового контактного центра для коммерческих компаний, государственных структур и участвует в реализации крупных федеральных проектов.

Приглашаем тебя на вакансию Специалист контакт-центра.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и стабильный доход;
• Бонус за стаж до 19 000 рублей и дополнительная премия за подключенные услуги клиентам;

...

Наша компания «Digital Operator | Ростелеком Контакт-центр» более 20 лет предоставляет услуги аутсорсингового контактного центра для коммерческих компаний, государственных структур и участвует в реализации крупных федеральных проектов.

Приглашаем тебя на вакансию Начинающий специалист.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и стабильный доход;
• Бонус за стаж до 19 000 рублей и дополнительная премия за подключенные услуги клиентам;
• Доплата за ночные смены, также возможность

...

Станьте голосом доверия в важном диалоге

Наша компания «Digital Operator | Ростелеком Контакт-центр» более 20 лет предоставляет услуги аутсорсингового контактного центра для коммерческих компаний, государственных структур и участвует в реализации крупных федеральных проектов.

Приглашаем тебя на вакансию Начинающий специалист.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и стабильный доход;
• Бонус за стаж до 19 000 рублей и дополнительная премия за подключенные услуги клиентам;

...

Обязанности:

• 2.1. Проводить вводный инструктаж по охране труда, координировать проведение первичного, периодического, внепланового и целевого инструктажей;

  2.2. Проводить профилактические работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

  2.3. Информировать и консультировать работников учреждения по вопросам охраны труда.

  2.4. Разрабатывать программы обучения работников учреждения по охране труда и безопасным методам работы, планы по улучшению условий труда работников учреждения.

  2.5. Обеспечить обучение

...

Обязанности:

• 2.1. Проводить вводный инструктаж по охране труда, координировать проведение первичного, периодического, внепланового и целевого инструктажей;

  2.2. Проводить профилактические работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

  2.3. Информировать и консультировать работников учреждения по вопросам охраны труда.

  2.4. Разрабатывать программы обучения работников учреждения по охране труда и безопасным методам работы, планы по улучшению условий труда работников учреждения.

  2.5. Обеспечить обучение

...

Обязанности:

• 2.1. Проводить вводный инструктаж по охране труда, координировать проведение первичного, периодического, внепланового и целевого инструктажей;

  2.2. Проводить профилактические работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

  2.3. Информировать и консультировать работников учреждения по вопросам охраны труда.

  2.4. Разрабатывать программы обучения работников учреждения по охране труда и безопасным методам работы, планы по улучшению условий труда работников учреждения.

  2.5. Обеспечить обучение

...

Обязанности:

• 2.1. Проводить вводный инструктаж по охране труда, координировать проведение первичного, периодического, внепланового и целевого инструктажей;

  2.2. Проводить профилактические работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

  2.3. Информировать и консультировать работников учреждения по вопросам охраны труда.

  2.4. Разрабатывать программы обучения работников учреждения по охране труда и безопасным методам работы, планы по улучшению условий труда работников учреждения.

  2.5. Обеспечить обучение

...

Обязанности:

• 2.1. Проводить вводный инструктаж по охране труда, координировать проведение первичного, периодического, внепланового и целевого инструктажей;

  2.2. Проводить профилактические работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

  2.3. Информировать и консультировать работников учреждения по вопросам охраны труда.

  2.4. Разрабатывать программы обучения работников учреждения по охране труда и безопасным методам работы, планы по улучшению условий труда работников учреждения.

  2.5. Обеспечить обучение

...

Обязанности:

• 2.1. Проводить вводный инструктаж по охране труда, координировать проведение первичного, периодического, внепланового и целевого инструктажей;

  2.2. Проводить профилактические работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

  2.3. Информировать и консультировать работников учреждения по вопросам охраны труда.

  2.4. Разрабатывать программы обучения работников учреждения по охране труда и безопасным методам работы, планы по улучшению условий труда работников учреждения.

  2.5. Обеспечить обучение

...

Обязанности:

• ведение кадровой документации в полном объеме в соответствии с требованиями законодательства
• отпуска в то числе вредный и ненормированный, табеля, графики, графики отпусков

Требования:

• знание 1С!
• опыт работы в государственных учреждениях (в кадрах)

Условия:

• 5/2
• с 8 до 16-30, 34 дня отпуск

Обязанности:

• ведение кадровой документации в в соответствии с требованиями законодательства
• Преимущественно: отпуска в то числе вредный и ненормированный, табеля, графики, графики отпусков

Требования:

• знание 1С!
• опыт работы в государственных учреждениях (в кадрах)
• возможно без опыта, с готовностью обучаться!! как начало работы после окончания учебы (сысшего / среднего профессионального обучения)

Условия:

• 5/2
• с 8 до 16-30, 34 дня отпуск

Обязанности:

• ведение кадровой документации в в соответствии с требованиями законодательства
• Преимущественно: отпуска в то числе вредный и ненормированный, табеля, графики, графики отпусков

Требования:

• знание 1С!
• опыт работы в государственных учреждениях (в кадрах)
• возможно без опыта, с готовностью обучаться!! как начало работы после окончания учебы (сысшего / среднего профессионального обучения)

Условия:

• 5/2
• с 8 до 16-30, 34 дня отпуск

Обязанности:

• Осуществлять приём смены, в соответствии с утверждённым порядком передачи смены. Проверять полное наличие получателей социальных услуг проживающих в отделении по списку, ставить отметку (подпись) в журнале приема и передачи смен.

• Оказывать услуги по уходу, в соответствии с Индивидуальным планом ухода получателей социальных услуг и стандартами операционных процедур (СОП): «Общий уход за получателями социальных услуг с дефицитом самообслуживания»; «Рабочие рекомендации».

...

Обязанности:

• 2.1. Осуществлять предварительный сбор данных о потребностях, ценах на товары, работы, услуги:

  2.1.1. Обрабатывать и анализировать информацию о ценах на товары, работы, услуги.

  2.1.2. Подготавливать и направлять приглашения к определению поставщиков (подрядчиков, исполнителей) различными способами.

  2.1.3. Осуществлять обработку, формирование и хранение данных, информации, документов, в том числе полученных от поставщиков (подрядчиков, исполнителей).

  2.2. Осуществлять подготовку закупочной документации.

  2.2.1. Формировать

...

Обязанности:

• 2.9.1. Документы для прохождения медико-социальной экспертизы (МСЭ) и индивидуальной программы реабилитации и абилитации (ИПРА) получателей социальных услуг.

  2.9.2. Подготавливать и выдавать справки (в том числе архивные) получателям социальных услуг, их законным представителям, другим структурным подразделениям учреждения.

  2.9.3. Листы учета оказанных социально-правовых услугах.

  2.9.4. Свидетельства о смерти получателей социальных услуг в территориальном органе ЗАГС.

  2.9.5. Документы в Управление Пенсионного фонда

...

Обязанности:

• 2.1. Осуществлять предварительный сбор данных о потребностях, ценах на товары, работы, услуги:

  2.1.1. Обрабатывать и анализировать информацию о ценах на товары, работы, услуги.

  2.1.2. Подготавливать и направлять приглашения к определению поставщиков (подрядчиков, исполнителей) различными способами.

  2.1.3. Осуществлять обработку, формирование и хранение данных, информации, документов, в том числе полученных от поставщиков (подрядчиков, исполнителей).

  2.2. Осуществлять подготовку закупочной документации.

  2.2.1. Формировать

...

Обязанности:

• Осуществлять приём смены, в соответствии с утверждённым порядком передачи смены. Проверять полное наличие получателей социальных услуг проживающих в отделении по списку, ставить отметку (подпись) в журнале приема и передачи смен.

• Оказывать услуги по уходу, в соответствии с Индивидуальным планом ухода получателей социальных услуг и стандартами операционных процедур (СОП): «Общий уход за получателями социальных услуг с дефицитом самообслуживания»; «Рабочие рекомендации».

...